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Envoyé par Notic
Je confirme. Là ou je travaille il y a une base de donnée commune sur les employés qu'on se passe entre RH. Perso je l'ai jamais utilisé je sais pas ce que ca vaut et c'est principalement pour la main d'oeuvre qualifié.
Je pense pas que ce soit hyper poussé (pour l'instant) mais ca existe.
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je suis curieux de savoir comment ça fonctionne, c'est selon ceux qui reviennent facilement pour des heures sup ou bien qui font partie de groupes de travail dans l'entreprise en plus de leur poste?
Je vois parfaitement l'épisode de Black Mirror et personnellement je trouve qu'il s'agit d'un principe donnant-donnant trop poussé, l'idée de base n'est pas forcément mauvaise mais si ça mets une pression sociale atroce sur le peuple ça fera pire que mieux.
Par contre je veux tester ça en France et voir s'il resterait des politiciens avec des points, surtout en ce moment
